Danh sách OSL 2025 – nghề thiếu hụt lao động kỹ năng Úc

Jobs and Skills Australia (JSA) vừa chính thức phát hành Danh sách Occupation Shortage List – OSL năm 2025. Cung cấp cái nhìn toàn diện về tình trạng thiếu hụt lao động kỹ năng Úc. Báo cáo này đóng vai trò quan trọng trong việc định hướng chính sách lao động, quy hoạch nhân sự quốc gia. Xác định các ngành nghề ưu tiên trong chương trình di trú tay nghề phù hợp.

Danh sách OSL 2025 – nghề thiếu hụt lao động kỹ năng Úc

Tình hình thiếu hụt lao động kỹ năng Úc năm 2025

Theo báo cáo của JSA, 29% trong tổng số 1.022 nghề được đánh giá đang thiếu hụt nhân lực. Tương đương 293 nghề trên toàn quốc. Con số này cho thấy sự cải thiện so với năm 2024 (33%) và 2023 (36%), phản ánh một thị trường lao động đang phục hồi dần. Tuy nhiên, những thách thức lớn vẫn tồn tại trong các ngành nghề trọng yếu của nền kinh tế Úc. Đặc biệt là nhóm kỹ thuật viên, thợ lành nghề.

Các lĩnh vực như chăm sóc sức khỏe, giáo dục, kỹ thuật, khoa học và xây dựng tiếp tục là tâm điểm của nhu cầu tuyển dụng. Đáng chú ý, 139 nghề đã nằm trong danh sách thiếu hụt liên tục kể từ năm 2021. Cho thấy tình trạng kéo dài của sự mất cân đối giữa cung và cầu lao động. Tình trạng này càng rõ rệt ở khu vực vùng sâu, vùng xa, khi có đến 21 nghề chỉ thiếu hụt tại khu vực ngoài đô thị.

Những nghề không còn nằm trong danh sách thiếu hụt  lao động kỹ năng Úc

Dù nhu cầu nhân lực vẫn cao ở nhiều lĩnh vực. Nhưng một số ngành nghề đã cho thấy dấu hiệu phục hồi. Năm 2025, có 29 nghề mới được thêm vào danh sách thiếu hụt. Chủ yếu thuộc các ngành chăm sóc sức khỏe, khoa học, kỹ thuật và vận hành máy móc. Ngược lại, 69 nghề đã được loại khỏi danh sách so với năm 2024.

Trong đó 31 nghề thuộc nhóm chuyên gia như kinh doanh, tài chính, kỹ thuật và công nghệ thông tin. Những thay đổi này cho thấy thị trường lao động Úc đang dần ổn định hơn ở một số lĩnh vực chuyên môn cao. Đặc biệt trong các ngành nghề công nghệ và quản trị doanh nghiệp.Một số nghề đáng chú ý không còn trong danh sách gồm:

• Sales and Marketing Manager, Project Builder, Engineering Manager, Hotel or Motel Manager.
  
• Internal Auditor, Financial Investment Adviser, Recruitment Consultant.
  
• Architect, Chemical Engineer, Mechanical Engineer, Software Engineer.
  
• Nurse Educator, Cyber Security Analyst, Social Worker, Electrical Engineering Draftsperson, Furniture Finisher.

Nghề thiếu hụt lao động kỹ năng Úc tác động đối với thị trường lao động

Danh sách OSL 2025 cho thấy dù mức độ thiếu hụt nhân lực đã giảm. Nhưng cạnh tranh lao động trong các lĩnh vực thiết yếu như xây dựng, chăm sóc người cao tuổi, y tế và kỹ thuật vùng sâu vùng xa vẫn ở mức cao. Doanh nghiệp cần chủ động lập kế hoạch nhân sự dài hạn. Đồng thời bảo đảm tuân thủ các yêu cầu pháp lý và chính sách di trú mới.

Bên cạnh đó, di trú tay nghề tiếp tục là công cụ quan trọng giúp Úc duy trì nhân lực chất lượng. Việc nắm rõ những nghề trong OSL và CSOL giúp nhà tuyển dụng đưa ra quyết định chiến lược. Khai thác các chương trình visa tay nghề phù hợp trong quản trị nguồn nhân lực quốc tế.

Việc công bố OSL 2025 là cơ hội cho doanh nghiệp, người lao động và nhà hoạch định. Chủ động nắm bắt xu hướng thị trường việc làm đang thay đổi nhanh chóng. Liên hệ ngay NOVA GLOBAL VISA để được tư vấn ngay.